Vinterferie, sygdom?

Er du ansat i folkeskolen i Randers Kommune, er du omfattet af kollektiv ferielukning i uge 7. Det har flere konsekvenser. På øvrige arbejdspladser med kollektiv ferielukning gælder de samme regler, mens reglerne ved individuel planlægning af ferien er lidt anderledes i forhold til a-kasseforholdene

Har jeg optjent nok ferie?

Hvis du ikke har optjent ferie, skal du kontakte a-kassen – det kan være tilfældet, hvis du ikke har arbejdet i efteråret og først er blevet ansat i Randers Kommune fra den 1. februar. I dette tilfælde kan du være berettiget til enten feriedagpenge eller dagpenge. På din lønseddel fremgår det, hvor mange feriedage, du har optjent i Randers Kommune

Det er i dette tilfælde muligt, at du har optjent ferie fra et tidligere ansættelsesforhold – disse feriedage kan findes på og udbetales via borger.dk

Syg før ferie starter eller syg i ferien?

Og så er der sygdom i vinterferien som sidste problemstilling. Bliver du syg inden normal arbejdstids begyndelse mandag morgen i uge 7, skal du sygemelde dig og så vil du være berettiget til erstatningsferie for alle sygedage. Et lille eksempel – du melder dig syg mandag morgen, og rask fra torsdag – så har du ret til tre erstatningsferiedage.

Bliver du først syg i løbet af ugen, skal du stadig melde dig syg, men vil da være omfattet af reglerne om karensdage, før du får ret til erstatningsferie. At du får meldt syg, selv om du først bliver syg fx onsdag, er vigtigt, for bliver du syg igen i løbet af din sommerferie, medregnes sygedagene i vinterferien med i karensdagene.